Kursen syftar till att den studerande ska få kunskap om arbetsorganisation och grupp- och personalledning.

Efter genomförd kurs ska den studerande:

- ha utvecklat sitt synsätt på olika ledarstilar
- ha kunskap om ledning utan att vara chef samt ledning i förändringsarbete
- ha kunskap om att leda och utveckla team
- ha kännedom om kommunikation i olika sammanhang

- ha verktyg för dynamiskt situationsanpassat ledarskap

- Arbetsorganisation
- Ledarstilar
- Grupp- och personalledning

Undervisning sker i form av föreläsningar, diskussioner och övningar.

Undervisningen bedrivs normalt på svenska men undervisning på engelska kan förekomma.

Grundläggande behörighet samt från Teknikprogrammet eller Industritekniska programmet Industritekniska processer 1, 100 p, Produktionskunskap 1, 100 p, Produktionsutrustning 1, 100 p med lägst betyget E/3/G.

Kursen bedöms med betygen Icke godkänt, Godkänt eller Väl godkänt (Yh).

För godkänd kurs krävs minst betyget G på samtliga examinationsmoment. Kursens slutbetyg baseras på en sammanvägning av resultaten i samtliga examinationsmoment.

Examinationsmoment	Omfattning	Betyg
Tentamen	20 yhp	IG/G/VG
Seminarium	5 yhp	IG/G

- För betyget Godkänd ska den studerande uppfylla kraven i enlighet med kursens läranderesultat, lämna in en godtagbar skriftlig rapport samt genomföra en muntlig presentation.
- För betyget Väl Godkänd ska den studerande utöver kraven för godkänd självständigt kunna analysera och drar slutsatser av sitt eget arbete samt föreslå förbättringsåtgärder och motiverar sina ställningstaganden.

Meddals före kursstart.